关于对金华市第八届人民代表大会第四次会议婺2号提案答复的函

解决类别：A

金经信办建〔2024〕20号

关于对金华市第八届人民代表大会第四次会议婺2号提案答复的函

练**代表：

首先感谢您对中小企业数字化转型工作的关心和支持。您在金华市第八届人民代表大会第四次会议期间提出的《关于促进加快中小企业数字化转型的建议》已收悉，经研究，现答复如下：

一、前期工作推进情况

（一）明确改造路径，打造企业样板。不同行业不同企业的数字化改造需求千差万别，因此提炼共性需求，打造可看可学的样板成为关键。全市以“首年试点示范，接下来复制推广”为整体实施路径，结合重点产业链，紧紧围绕整个行业、整条产业链抓规划指导、示范引领、梯队跟进。各县（市、区）聚焦特色优势产业，以“小快轻准”的轻量化改造为特点，走可复制、易推广、低成本的中小企业数字化转型路子，打造了一批行业数字化改造样本，赋能产业集群整体升级。目前，基本实现“N+X”数字化改造全市覆盖，为浙江省中小企业数字化转型贡献了一批“金华经验”。

（二）通过梯次培育，赋能产业升级。整体围绕打造以“未来工厂”为引领、智能工厂（数字化车间）为主体的新智造企业群的目标任务，推动轻量级数字化改造企业向‘数字化车间—智能工厂—未来工厂’梯次提升，进一步推动产业数字化提挡加速。聚焦本地重点细分行业，积极探索企业智能化改造诊断服务机制，以政府购买服务方式，为全市有意愿企业，提供智能化改造“一对一”入户诊断服务。同时根据诊断结果，按照“重点行业推进、龙头企业带动、产业链协同、智能化集成”的思路，在全市范围遴选示范性强的200余项智能化改造示范项目，形成智能制造主体培育库，实施“金字塔”式新智造主体培育计划。2023年全市规上工业企业数字化改造覆盖率达81.22%，与杭州、宁波、绍兴和温州同步列全省第一梯队，超过全省平均水平，已连续两年居全省前三；7个县（市、区）获省中小企业数字化改造试点县（市、区）财政专项激励，数量全省第1；累计培育建设省级“未来工厂”12家，省级智能工厂（数字化车间）52家。

（三）支持产教融合，致力人才培养。积极鼓励职业院校加大对信息技术类专业的人才培养。支持金职院、义乌工商学院、浙江广厦职业技术大学等高职院校根据地方经济发展需求和自身办学实力，推进学科专业建设，积极开设大数据、物联网、云计算、人工智能等数字领域新专业。全市共有8所中职学校与相关高职院校在信息技术类专业上开展长学制人才培养，着力培养数字经济领域的急需人才，推进数字经济人才示范性建设。目前，金华职业技术学院已对照新版《职业教育专业目录》，优化和加强5G、人工智能、大数据、云计算、物联网等领域相关专业设置，对照新版《职业教育专业简介》，对专业进行充分的调研、论证，制订人才培养方案，建设数字化教学资源，实现专业名称到内涵的全面数字化。同时依托金华市人工智能应用科学技术研究开发中心、金华市金职院机器人加工技术与装备高新技术研究开发中心、金华市金职院智能信息感知与处理高新技术研发中心等多个市级技术研发中心平台，充分发挥学校的师生智力资源优势，主动为企业提供智能化改造、数字化升级解决方案。针对数字化转型后企业技术人员的技术技能提升、运行维护保障需要，学校已积极开展“回炉班”“项目制班”等形式的培训服务，让更多的企业员工在数字技能、数字素养上有提升，适配企业数字化转型后对人才规格的迭代。

（四）建立培育库，孵化优秀数商。分行业、分领域、分层次开展数字化服务商梯度建设，探索建立数字化服务商评估评价体系，鼓励服务商提高服务能力和质量。目前已面向全国数字化改造服务商开展两个批次的遴选，建立数字化改造服务商培育库2个，培育数字化改造服务商84家，充分发挥市场的积极作用，在全市数字化改造工作中充分发挥各类服务商作用，鼓励规范的市场竞争，凝聚数改的支撑力量。

二、下一步工作

一是突出改造政策引导性、持续性。今年结合新一轮工业高质量发展政策调整优化，我市在《关于加快推进新型工业化的政策意见》中新增了中小企业数字化改造专项政策，其中对中小企业数字化改造样本企业打造、培育优秀产业数字化服务商、建设数字化转型能力中心等加大了政策支持力度，支持各地开展总包商和数字工厂标杆样本遴选比选等工作。接下来，我们将落实好政策“有优秀成效就有奖励”的导向，支持企业深化提升数字化水平，鼓励服务商打造更多优秀的示范案例。同时，市财政将提供每年500万的中小企业数字化转型能力中心资金保障，以、以长期的中小企业数字化改造服务资金支持、公共平台赋能形式加大中小企业数字化改造力度。

二是提升数字化改造广度、深度。今年将以推动数字化改造全覆盖为重点，加大样本企业的遴选、推荐力度，开展“行行比样板、县县比总包”活动，由县市经信上台比样板，总包上台比解决方案，现场投票比选一批参考性强、复制性强的行业改造示范样板房和行业解决方案，对比选出的标杆样板企业和优秀总包商给予重奖，并鼓励优秀服务商针对行业共性问题和应用场景开发集成“小快轻准”应用产品，鼓励拆解封装原有数字化软件系统中关键功能模块，以轻量级、SaaS化等方式进行市场化部署、交易，提升应用产品管用、好用、实用水平。另外，将协同行业协会、改造联盟等生态资源，扩大数字化改造培训覆盖面，通过高频次的现场会，深层次的培训会、高级别的推进会等多样化形式，加大数字化改造的培训推广力度，形成“试成一批、带动一片”效果，加快实现中小企业动力变革、效率变革、质量变革。

三是提高企业人才适配性、适应性。市教育局积极协调相关部门制定政策，加强交流与深度合作，促进数字化产业人才供需对接和知识共享，形成优势互补，有效建立数字化人才培养标准，切实解决企业在数字化转型过程中所需数字化人才支撑培养需要。优化数字化人才培养体系，探索实践教学、专业共建、产业学院三大合作育人模式，培养数字人才，服务金华产业升级。

四是提升数字化改造服务“软实力”。服务商能力不足成为制约改造的重要因素。政府要持续扩充服务商机构池，引培更多优质且有丰富改造经验的服务商，做好服务商分类分级，帮助服务商与企业之间高效对接，为中小企业提供数字化发展综合评价诊断服务，同时加强专业过程指导，把牢结果验收关口，不定期组织行业协会、专家智库、相关技术和法律专家等开展抽查，提升服务商服务供给质量。要汇集一批专家资源，要不断提升数字化转型指导能力，鼓励专家团队以“政府的助手，政策的推手，企业的帮手”为己任，为企业数字化改造提供政策解读、技术指导、工程监理验收、培训等事前、事中、事后的全程咨询服务，积极协调各方形成工作合力。

再次感谢您对中小企业数字化转型工作的关心和支持。

联系人：宋**   联系电话：0579-82469863 

金华市经济和信息化局

2024年6月3日